太力集团“E-learning”www.bobvip.com学习计划正式启动

太力人力资源部 2019-07-01 12:19:44


前言

移动互联网时代,碎片化阅读、碎片化学习逐渐成为大家获取知识的一个重要途径。集团人力资源部一直在探索符合太力现状的多样化www.bobvip.com机制,经过多方调研和评估,太力集团“E-learning”项目在大家的期待中正式启动 ,这也标志着太力的www.bobvip.com工作迈入新的阶段,集团人力资源部将结合线上线下优势,整合内外部www.bobvip.com资源,全面助推太力员工的综合能力和专业能力的提升,满足太力发展需要。



关于E-learning

英文全称为 Electronic  Learning,意为通过互联网平台开展的线上学习。太力的E-learning更是引入轻学习系统,学习课程以短小精干的微课为主,让大家通过碎片化时间来完成学习、进而得到能力的提升。



学什么

线上的课程主要包含通用类、专业类内容,通用类针对个人综合能力的提升,专业类课程针对不同职能专业能力的提升,通用课程以自主学习为主,专业类课程强制学习为主。目前,2019年第一季度学习计划已发布,大家可以通过内部文件查看。

为了让大家有更多的学习交流机会, 集团人力资源部将结合www.bobvip.com计划不定期开展主题学习月、学习交流会等活动,让大家分享学习收获与心得。同时,集团人力资源部将根据部门和个人学习情况,每月评选一名学习榜样,并给以奖励,对学习表现好的部门和个人优先提供外训机会或其他学习奖励。 



从哪里学


关注“太力人力资源”公众号,选择商学院→E-learning→点击注册→输入【员工注册口令】→确认后,输入【姓名】和【工号】,即可绑定员工身份,进入学习后台学习。


更多详情请通过TL集管字[2018]036号《太力集团“E-learningwww.bobvip.com学习计划”》及内部项目宣贯www.bobvip.com了解。

                                   

  太力内部资讯,          E-learning学习入口

长按识别二维码关注


       知识改变命运,学习成就未来。